Spis treści
Po waloryzacji w marcu 2025 roku najniższa emerytura, renta z tytułu całkowitej niezdolności do pracy oraz renta rodzinna i renta socjalna wynoszą 1878,91 zł. To wzrost o 97,95 zł. Z kolei najniższa renta z tytułu częściowej niezdolności do pracy wynosi 1409,18 zł i wzrosła o 73,46 zł. Kto może je otrzymać?
Jakie choroby uprawniają do renty z ZUS?
Na liście chorób, które najczęściej są powodem przyznania renty z ZUS są:
choroby układu krążenia;
choroby układu nerwowego;
choroby układu oddechowego
choroby oka
zaburzenia psychiczne i zachowania, takie jak schizofrenia czy depresja;
choroby układu nerwowego;
nowotwory złośliwe związane z pracą;
choroby skóry;
przewlekłe choroby układu ruchu
choroby zakaźne i pasożytnicze;
choroby układu kostno-stawowego oraz mięśniowego i tkanki łącznej;
Do renty kwalifikują również choroby zawodowe, takie jak m.in.:
pylica płuc,
choroby zakaźne,
uszkodzenie głosu,
ubytek słuchu,
choroby obwodowego układu nerwowego,
przewlekłe choroby układu ruchu,
choroby skóry
nowotwory złośliwe.
Komu przysługuje renta z ZUS?
Renta z tytułu niezdolności do pracy przysługuje osobie, którą uznano za całkowicie lub częściowo niezdolną do wykonywania pracy zarobkowej z powodu stanu zdrowia.
Całkowicie niezdolną do pracy jest osoba, która utraciła zdolność do wykonywania jakiejkolwiek pracy.
Za częściowo niezdolną do pracy uznaje się natomiast osobę, która w znacznym stopniu utraciła zdolność do wykonywania pracy zgodnej z posiadanymi przez nią kwalifikacjami.
Kto może nabyć prawo do renty z tytułu niezdolności do pracy?
Prawo do renty z tytułu niezdolności do pracy przysługuje ubezpieczonemu, który spełnia łącznie następujące warunki:
- został uznany za niezdolnego do pracy,
- ma wymagany - stosowny do wieku, w którym powstała niezdolność do pracy - okres składkowy i nieskładkowy,
- niezdolność do pracy powstała w okresach ściśle określonych w ustawie, np. w okresie ubezpieczenia, zatrudnienia, pobierania zasiłku dla bezrobotnych, pobierania zasiłków z ubezpieczenia społecznego (chorobowego lub opiekuńczego) albo nie później niż w ciągu 18 miesięcy od ustania tych okresów.
Wymóg powstania niezdolności do pracy w określonym ustawą emerytalną czasie nie obowiązuje w stosunku do osoby, która spełnia łącznie następujące warunki:
- została uznana za całkowicie niezdolną do pracy,
- spełnia warunek posiadania wymaganego okresu składkowego i nieskładkowego
- legitymuje się co najmniej 20-letnim (w przypadku kobiety) i 25-letnim (w przypadku mężczyzny) okresem składkowym i nieskładkowym.
